职位描述：
1、年龄：30岁以内（较优秀的可以放宽到35岁以内） ；
2.学历：本科以上 ；
3.从事餐饮大型连锁酒店市场营销五年以上，全面负责过酒店市场部精细化管理与培训，营销活动的策划、组织、执行，销售方法的培训，团队的组建和建设，有较强的沟通、协调能力；具备丰富的市场营销管理经验；
二、岗位职责
1、在公司总经理的领导下，贯彻落实公司的方针、政策、制度和各项规定，确保有效执行；
2、贯彻落实公司下达的各项工作任务，采取有效的营销手段不断开拓酒店客源市场、提升顾客的满意度，为酒店创造最大的经济效益与社会效益。达到顾客满意，公司满意和员工满意；
3、确定部门编制，规范岗位职责；
4、确定部门考核制度，及培训制度；
5、对现有岗位及编制进行规范化管理；
6、新品牌的vi管理及运营；
7、集团品牌分类别管理与规范化运营；
8、营销活动策划；
9、会员体制；
10、渠道开发bd合作；
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