职位描述

工作职责:
1、负责招聘渠道的管理、维护和效果评估;
2、负责招聘流程管理(编制梳理、招聘计划、面试组织、薪酬谈判、背景调查、录用报到、入职跟进);
3、负责招聘效果的评估和分析;
4、负责并执行人才盘点、编制梳理工作,人才库建设;
5、策划并执行招聘相关项目工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、心理学、社会学等相关专业;
2、从事集团企业招聘工作5年以上,掌握现代人力资源专业知识;
3、熟练掌握人才甄选和测评工具及方法;
4、熟悉电子制造业人才布局及特点;
5、具有较强的目标驱动力、良好的沟通协调能力。
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:武汉江夏区武汉-江夏区


职位发布者
何女士HR
杭州海康威视数字技术股份有限公司


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其他
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1000人以上
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国有企业
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杭州市滨江区阡陌路555号